随着新年的到来，社会保障和退休方面有了好消息。在此之前，很多人担心养老金不够，但去年底，人力资源和社会保障部回应称，企业养老金仍有4万多亿元顺差。
此外，也有媒体猜测，2021年养老金将再次上调，这对于亿万退休人员来说无疑是个好消息。虽然有关“推迟退休”的讨论很激烈，但预计不会这么快，2021年退休的大多数人也不会受到影响。
养老保险是最重要的社会保障福利之一，关系到我们每个人退休几十年后的生活。根据《社会保险法》的规定，养老保险满15年后，可以申请退休，达到法定退休年龄后开始领取养老金。
实际上，15年的最低支付期限并不高。
正常人22岁左右大学毕业，还有28岁、32岁、38岁的退休年龄，足以满足这一要求。而且，这15年可以累计，中断对养老保险没有影响，主要影响医疗保险、生育保险等。
然而，中国有14亿人口，每个人的情况都不一样。由于工作变动、失业等原因，社会保障总会出现脱节。因此，国家不断优化社会保障和福利制度。例如，对灵活就业人员实行“4050”补贴，即40岁以上的女性和50岁以上的男性失业者可获得最多3年的社保补贴。当然，有些地方是45，55。年龄要求不同。
此外，还出台了一些新的规定，简化我国社会保障缴费方式，规范缴费数额。
首先是征收部门发生了变化。此前，社保费由社保部门收取，然后交给税务部门。现在已经进行了改革，由税务部门直接征收。这样，一些企业就可以避免按照最低工资标准而不是实际工资水平给员工发工资，以节约成本。
二是从2021年起，将严查“社保挂靠”，最严重的案件可能会被判刑。有些人需要几个月才能换工作，为了不断缴，很多人会选择一些公司来支付。他们将自己支付所有的费用，他们还将支付一定的服务费。从2021年起，这种行为将是非法的，并将受到严厉调查。事实上，如果你不想断绝外交关系，你可以作为一个灵活的雇员来支付。
三是缴费年限的变化。过去，付款年度为上一年的7月至12月加上本年的1月至6月。从2021年起，这将被取消，1月至12月将被保留为自然付款年。
四是支付方式发生了变化。对于灵活就业人员，缴费由过去每年一次改为通过银行按月扣除养老保险和医疗保险。每月从社保卡中扣除，所以银行卡上应该有足够的钱。
很多改革措施都是为了让我们的社保缴费更方便、更规范，最终稳定退休。但是，在社保缴纳过程中，总会有一些人由于各种因素接近退休，却15年未缴纳足。
因此，他们无法领取养老金。
然而，对于那些15年未交的人来说，并不是所有的窗户都关上了。从2021年起，这一切都将以这种方式处理。
有三种最好的付款方式：
1、一次性补缴
到了退休年龄，不管你还要付多少年，都可以一次性付清，然后办理退休手续，开始领取养老金。这种方式无疑是最好的，但全国大部分地区都取消了一次性付款，因为这对按时缴纳社保的人不公平。
然而，仍然有三种人可以这样做。（1） 2011年以前退休的国有企事业单位职工；（2）1961年的知识青年和1961年在社会保险缴纳地区的户籍；（3）65岁、60岁以前缴纳社会保险的退休人员。
2、年度补缴
一次性补缴不符合资格的，另一个办法是按年弥补。也就是说，你正常办理退休和领取养老金，但你仍然必须继续缴纳社保。对于这种方式，一般不超过3年，还要交滞纳金。这意味着，退休后没有收入，却要承担社保费用，这可能是一个很大的负担。
3、延迟退休
延迟退休的最长时间是五年。例如，如果你付10年，你还有5年。当你60岁退休时，你不申请退休，继续工作，65岁退休，然后开始领取养老金。这种方式也是不错的选择，有工作也有工资。
有两种最糟糕的方式：
1、转为居民社保
当你的社保还差五年及以上的时候，以上三种方式并不划算。解决办法是将职工社保改为居民社保，然后一次性补缴。虽然也可以正常办理退休和领取养老金，但养老金水平远低于职工养老金。
2、直接放弃社保
对于一些只交了一两年钱的人来说，任何一种方式都不划算。最好放弃社保，把已经缴纳的社保费用取出来补贴生活。
每个人都要对自己的社保缴费负责，做好规划，不要断缴，以及出现缴费期限不足的情况。否则到了退休的时候，让自己陷入两难困境。记住，社保是遵循“缴多得，长缴多得”的原则。
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